Bilan de compétences personnalisé

Concevoir un projet qui vous ressemble - Nathalie FORET

Formation créée le 21/09/2021. Dernière mise à jour le 01/07/2025.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (13 avis)

Type de formation

Formation présentielle

Durée de formation

18 heures

Accessibilité

Oui

Financement CPF

CPF #202

Bilan de compétences personnalisé

Concevoir un projet qui vous ressemble - Nathalie FORET


Accompagnement personnalisé pour : - Analyser ce que vous savez faire, vos motivations, Valeurs et Personnalité - Identifier des projets réalistes qui ont du Sens pour vous, et vos ressources pour les réaliser - Construire un plan d'action concret

Objectifs de la formation

  • Définir et synthétiser tous ses acquis professionnels et personnels
  • Identifier ses compétences mobilisables
  • Analyser ses aptitudes personnelles
  • Identifier, analyser ses motivations, valeurs et contraintes
  • Explorer son environnement professionnel (marché, entreprises, métiers)
  • Cibler et définir un secteur ou métier privilégié
  • Mettre en adéquation le projet visé avec ses ressources individuelles
  • Structurer et planifier la mise en oeuvre du projet
  • Renforcer son assurance pour mener le projet à bien

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Salariés
  • Demandeurs d'emploi
  • Entreprises
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

PHASE PRELIMINAIRE
  • Cerner les besoins et les attentes
  • Présenter les modalités de déroulement du bilan
  • Adapter le programme aux besoins et aux attentes individuelles
PHASE DE DIAGNOSTIC
  • Représenter son parcours de vie
  • Identifier l'ensemble de ses compétences et connaissances
  • Analyser les compétences mobilisables sur un futur projet
  • Analyser la personnalité
  • Définir ses motivations et Valeurs
PHASE D'INVESTIGATION
  • Découverte de l'environnement professionnel (secteurs, métiers)
  • Identification et exploration des pistes de projets (recherches guidées, interviews métiers, immersions...)
  • Analyse de la faisabilité du projet
  • Analyse des aptitudes individuelles pour la réalisation du projet
PHASE DE CONCLUSION
  • Elaboration du plan d'action pour réaliser son projet
  • Relecture du document de synthèse du bilan
  • Evaluer la progression de la confiance en soi
Les + de la formation
  • Coach professionnelle certifiée, j'accompagne des femmes et des hommes en bilan de compétences depuis 16 ans en les adaptant aux situations individuelles, au rythme et à la sensibilité de chacun. Cette approche appréciative, valorisant vos atouts, vous permet de toucher ce qui fait sens pour vous, dépasser les freins : vous êtes dans une dynamique qui vous permet de construire votre projet de façon autonome.
Modalités pratiques et règlementaires
  • Convention de formation Bilan de compétences CPF ou entreprise
  • Délai d'accès : 11 jours obligatoires entre la validation de la proposition et l'entrée en formation
Méthodes pédagogiques
  • Analyse de la personnalité MBTI (Myers & Briggs Type Indicator)
  • Représentation visuelle de projet : Photolangage, Vision Board
  • Arbre de vie
  • Fiches méthodologiques de parcours

Équipe pédagogique

Formation dispensée par Nathalie FORET. Coach certifiée, Consultante Ressources Humaines et Formatrice, praticienne MBTI et PNL, spécialisée en approche systémique, elle accompagne les femmes et les hommes en bilan de compétences depuis 17 ans. Retrouver les profils de nos formateurs-trices sur www.grainesdesol-formation.fr

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence
  • Document de synthèse du bilan
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
  • Taux de satisfaction immédiat : 100 %
  • Taux de satisfaction à 6 mois : 100 %
  • 100 % des personnes recommandent cette consultante

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Mise à disposition d'un guide méthodologique de bilan
  • Fiches d'enquêtes métier
  • Travaux personnels
  • Questionnaire MBTI
  • Questionnaire RIASEC
  • CNV
  • Analyse systémique
  • Photolangage
  • 360° Feed Back
  • Mises en situation management

Qualité et satisfaction

Mise à jour Juin 2025 : Taux de satisfaction à chaud : 100 % très satisfaits / satisfaits - Taux de satisfaction à 6 mois : 100 % très satisfaits / satisfaits - Taux d'abandon : 0 % - Niveau d'atteinte des objectifs : 9.7 / 10
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10 (13 avis)

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Exploration et validation de projet conforme aux besoins et attentes Synthèse de bilan de compétences
Détails sur la certification
  • Délivrance d'une attestation

Lieu

EmOse Rh 69440 Saint Laurent d'Agny

Capacité d'accueil

Un seul apprenant

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Modalités d'accueil des Personnes en Situation de Handicap : Notre intention est de prendre en compte les besoins spécifiques des stagiaires en Situation de Handicap. Si une ou plusieurs personnes susceptibles d'assister à la formation sont en situation de handicap, merci de prendre contact avec nous.